| サービス種類 | 訪問看護 |
| 募集職種 | 理学療法士／土日祝休み |
| 給与 |
給料多め 年収：4,320,000円〜 月給：360,000円〜 基本給：349,250円〜 固定残業代：あり 月4時間分 10,750円 ※月給は年俸÷12ヶ月で算出（端数調整） 昇給：あり 年1回 ・基本給＋5,000円程度、人事考課による 給与支払日：毎月末日締 翌月25日支払い |
| 応募資格 |
PT 理学療法士の実務経験2年以上 学歴不問 訪問リハの経験は問わず |
勤務地 | 東京都港区高輪1-26-20アムス高輪9階 |
| アクセス |
駅徒歩10分以内 高輪台駅徒歩5分 品川駅徒歩10分 白金台駅徒歩10分 |
LIVING訪問看護ステーション
年間休日127日！土日祝休み☆ワークライフバランスのとれた環境です♪
給料多め休み多め土日休み育休・産休駅徒歩10分以内開設3年以内
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 09:00〜18:00 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均4時間程度 |
| 仕事の内容 |
■ 訪問リハビリ業務（介護保険法・健康保険法に基づく） 理学療法士として、介護保険法・健康保険法に基づく訪問リハビリ業務を通じて、 ご利用者さまの在宅生活を支えていただきます。 1日の訪問件数は5～6件程度、港区を中心に電動アシスト自転車で移動します。 記録は電子カルテ（iPad・iPhone貸与）を使用し、効率的に業務を行える環境です。 主な業務内容 ・身体機能・ADL・IADLの評価 ・日常生活動作（更衣・排泄・入浴・移動等）に関するリハビリテーション ・生活環境（住環境・動線・家具配置等）を踏まえた動作指導・環境調整 ・福祉用具の選定・活用に関する助言 ・ご家族への介助方法・生活上の助言 ・看護師・理学療法士・ケアマネジャー・医師とのカンファレンスや情報共有 ・訪問リハビリ計画書・報告書の作成、電子カルテ入力 ※経験年数、所定の研修や人事考課を踏まえてオンコールを持つことも可能です。 ■ 利用者構成（2025年9月時点） 利用者数：95名 平均年齢：81.3歳 男女比：男性33.7％／女性66.3％ 要介護度： ・要支援（1・2）：13名 ・要介護1：20名 ・要介護2：16名 ・要介護3：13名 ・要介護4：12名 ・要介護5：5名 保険の利用割合： ・介護保険：85.3％ ・医療保険：14.7％ ■ 対応疾患・リハビリ内容 主な対象疾患・状態 脳卒中後遺症、パーキンソン病などの神経難病、認知症、フレイル・廃用症候群、心不全などの内部障害、高齢による身体機能低下など 提供しているリハビリ内容 ・日常生活動作（ADL・IADL）の維持・改善に向けたリハビリ ・生活環境を踏まえた動作練習・生活指導 ・転倒予防、活動量向上を目的とした支援 ・福祉用具・住宅環境調整に関する助言 ・多職種連携による在宅生活全体を見据えた支援 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休休み多め土日休み土日祝休み日休み 夏季休暇 3日 年末年始休暇 3日 日曜 祝日 土曜 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 看護休暇 年間休日127日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり 慶弔休暇 あり |
| 通勤 |
車通勤不可 通勤手当全額支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 備考 |
・時間外 平均3～4時間／月 ・退職金 規模拡大に応じて変更あり ・子の看護等休暇取得実績あり 【給与について】 いずれの働き方も、歩合制・インセンティブ制ではなく、固定年俸制です。 訪問件数やキャンセルの有無によって給与が大きく変動する仕組みではないため、安定した収入を得ながら働くことができます。 【福利厚生】 ・iPhone／iPad貸与 ・ユニフォーム貸与 ・電子カルテ導入による記録業務の効率化 ・教育・研修支援制度あり |
