サービス種類 | 居宅介護支援事業所 |
募集職種 | ケアマネジャー |
給与 |
給料多め住宅手当あり 月給:270,400円〜305,400円 基本給:180,400円 資格手当:10,000円〜60,000円 (ケアマネジャー)60,000円 (主任ケアマネ)25,000円 (正看護師)10,000円 (准看護師)10,000円 職務手当 30,000円 住宅手当 あり 家族手当 あり ※基本給にはライフデザイン手当55,000円(確定拠出年金費用)を含む 昇給:あり 年1回 給与支払日:毎月20日締 当月末日支払い |
応募資格 |
ケアマネジャー 正看護師 准看護師 要経験 学歴不問 |
勤務地 | 東京都杉並区永福3-26-8 |
アクセス |
駅徒歩10分以内 西永福駅徒歩3分 |
居宅支援 永福
全従業員の幸せを追求するのはケアサービスのトップ方針です!
給料多め休み多め土日休み住宅手当あり育休・産休駅徒歩10分以内雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
就業時間 |
残業ほぼなし 09:00〜18:00 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均0時間程度 |
仕事の内容 | ケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整など |
試用期間 | あり(6ヶ月) 同条件 |
賞与 |
前年度実績 年2回 規程に応じて支給 |
入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
休み |
育休・産休休み多め土日休み土日祝休み日休み 固定休 土曜 日曜 祝日 育児休暇 産前・産後休暇 年間休日124日 有給休暇 あり リフレッシュ休暇 6日間(上期3日、下期3日(12/31、1/2、1/3)) |
通勤 |
車通勤不可 通勤手当全額支給 |
加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
退職制度 | 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり |
備考 |
・試用期間は評価結果により短縮、または3ヶ月間の範囲で期間を定め延長することあり ・旅行・ホテル等割引サービス、EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口)、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等) ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン(NCCU)に加入 ・組合費として所定内給与(通勤手当を除く)の1.5%を毎月控除 (500円未満は控除なし、最高3,000円) |