| サービス種類 | サービス付き高齢者向け住宅 |
| 募集職種 | サービス提供責任者 |
| 給与 |
給料多め 月給：289,000円〜309,000円 基本給：200,000円 固定残業代：あり 月19時間分 40,000円 夜勤手当：5,000円／回 役職手当 10,000円～30,000円 新処遇手当 39,000円 年末年始手当 該当者支給 （固定残業代に関する特記事項）固定残業代は業務手当として、時間外労働の有無に関わらず支給。 （下限21時間相当分～上限19時間を超える時間外労働は追加で支給） 昇給：あり 年1回 0円～1,000円／月 |
| 応募資格 |
未経験OK 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級） 未経験OK 学歴不問 |
勤務地 | 兵庫県尼崎市次屋4-3-26 |
| アクセス | 尼崎〔ＪＲ〕駅徒歩15分 |
ハナミズキ倶楽部尼崎
関東・関西・和歌山・栃木エリアで施設の運営やその入居者様を中心とした訪問介護事業を複数展開しています。
給料多め未経験OK車通勤OK育休・産休
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おすすめポイント
車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪無料駐車場あり！
年間休日115日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎
昇給・賞与あり♪頑張りをしっかり評価されます◎
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 07:00〜16:00 09:00〜18:00 11:00〜20:00 13:00〜22:00 17:00〜10:00 休憩時間(日勤)60分 休憩時間(夜勤)120分 時間外月平均0時間程度 |
| 仕事の内容 |
サービス付き高齢者向け住宅施設内で利用者様への訪問介護のお仕事です。 ・訪問介護計画管理（計画書作成 及び モニタリング等） ・訪問介護員の労務管理（訪問介護員シフト調整・稼働管理体制） ・訪問介護員の育成・指導（研修会の開催・技術指導等） ・サービス担当者会議への参加等（他職種との連携） |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 条件あり 月額279,000円 （基本給200,000円、役職手当10,000円、新処遇手当29,000円、業務手当（固定残業）40,000円／22時間相当分） |
| 賞与 | 前年度実績 年2回 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 シフト制 産前・産後休暇 育児休暇 年間休日115日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可 無料駐車場あり 通勤手当月上限 25,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年65歳 再雇用あり |
| 備考 |
※昇給・賞与は実績に応じて支給する場合あり。 3ヶ月の試用期間後、本人能力により昇給あります。 賞与は入社時期により寸志程度になる場合あります。 |
