| サービス種類 | 訪問介護 |
| 募集職種 | 訪問介護スタッフ |
| 給与 |
給料多め 月給：275,000円〜290,000円 基本給：231,000円〜244,000円 固定残業代：あり 月20時間分 40,000円 実務者研修手当 4,000円 （固定残業代）40,000円～42,000円 昇給：あり 年1回 5,000円～30,000円／月 給与支払日：毎月末日締 翌月末日支払い |
| 応募資格 |
実務者研修（ヘルパー1級） 実務経験6ヶ月以上 学歴不問 介護職員実務者研修修了者 |
勤務地 | 愛知県名古屋市名東区明が丘113 |
| アクセス |
駅徒歩10分以内 藤が丘駅徒歩3分 |
ケアリッツ藤が丘
【名古屋市名東区】ケアリッツ藤が丘での訪問介護スタッフ☆実務者研修募集♪
給料多め車通勤OK育休・産休駅徒歩10分以内開設3年以内
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おすすめポイント
駅チカ☆東山線「藤が丘」駅より徒歩3分
曜日固定の完全週休2日制での勤務♪
やりがいを持って仕事ができる環境があります◎
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
08:00〜17:00 09:00〜18:00 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均25時間程度 |
| 仕事の内容 |
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 賞与 | 前年度実績 年2回 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 シフト制 年末年始休暇 4日 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 年間休日107日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり 曜日固定の完全週休2日制 介護休業取得実績 あり |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可 通勤手当月上限 30,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤続2年以上) |
| 備考 |
電動自転車貸与 土日出勤手当あり（最大月額6千円） 賞与とは別に報奨金がございます。 昇給、報奨金は個人の実績により異なります。 各種研修、資格取得支援、勉強会あり |
