| サービス種類 | 特別養護老人ホーム |
| 募集職種 | ケアマネジャー |
| 給与 |
月給：211,500円〜264,500円 基本給：195,500円〜248,500円 資格手当：8,000円 処遇改善手当：8,000円 住居手当 （世帯主のみ）15,000円 扶養・役職・職務手当など要件に応じて支給 昇給：あり 年1回 0円〜3,000円／月 給与支払日：毎月末日締 当月25日支払い |
| 応募資格 |
ケアマネジャー 主任ケアマネ 高齢者福祉事業における就労経験者以上 学歴不問 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） |
勤務地 | 愛知県名古屋市守山区瀬古東2-209-1 |
| アクセス | 新守山駅徒歩15分 |
よつ葉の会 瀬古の家
【名古屋市守山区】ユニット型特養のケアマネジャー業務全般
車通勤OK育休・産休
![]()
おすすめポイント
未経験もOK！年間休日113日◎
無料駐車場完備◎マイカー通勤で毎日の通勤ラクラク♪
女性活躍推進に関する状況が優良な、厚生労働大臣の認定（「えるぼし」認定）取得しています
残業少なめ◎月4時間程度☆
有休消化率85％実績。半日・時間単位取得も可能
▽もっと見る
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 08:00〜17:00 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均4時間程度 |
| 仕事の内容 |
ユニット型特別養護老人ホーム「瀬古の家」におけるケアマネジメント業務です。 相談員や介護職員など他職種の職員と連携して入居者様のアセスメントやケアプラン作成、モニタリング、 認定調査など施設ケアマネ業務をお願いします。 介護ソフト（ほのぼの）を使用した入力もお願いします。 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 賞与 | 前年度実績 年3回・計3.20ヶ月分 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 シフト制 月9休 固定休 基本土日祝固定休 介護休暇 看護休暇 育児休暇 産前・産後休暇 年間休日113日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり 月8～10休 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可 無料駐車場あり 通勤手当月上限 30,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤続1年以上) |
| 備考 |
・基本給については年齢・経験により加算 ・昇給については法人規程による 「マザーズも公開中」 ・介護や育児中の方でも働きやすい環境です。 ・お子さんの急な発熱等による休暇等も対応可能。 |
