| サービス種類 | 障害者支援施設（通所） |
| 募集職種 | 施設長候補 |
| 給与 |
給料多め 月給：427,000円 基本給：180,000円 処遇改善手当：10,000円 職務手当 237,000円 ※副施設長月給（トライアル期間） 月給 355,000円 基本給 170,000円 職務手当 75,000円 処遇改善手当 110,000円 昇給：あり 年1回 給与支払日：毎月末日締 翌月20日支払い |
| 応募資格 |
介護福祉士 実務経験3年以上、業界問わず組織や施設のマネージメント経験以上 学歴不問 |
勤務地 | 大阪府東大阪市池島町3-12-28 |
| アクセス | 東花園駅徒歩21分 |
CLAN東大阪
あなたがこれまで培ってきた経験を活かし、理想とする施設づくりにチャレンジしませんか。
給料多め車通勤OK育休・産休
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おすすめポイント
施設運営業務に専念、支援実務なし♪
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 08:30〜17:30 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均3時間程度 |
| 仕事の内容 |
障がい者施設のマネージメント全般 ・利用を希望されている方やそのご家族様への対応 ・スタッフ全体の管理・指導 ・スタッフの採用面接 ・施設の売上管理 ・ご利用者募集企画立案 ・行政への提出書類の作成・提出 ・建物や設備の管理 ・施設長ミーティング出席、他 ※施設運営業務に専念できるようにしています。（研修期間は除く） |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 条件あり トライアル期間中の月給355,000円 |
| 賞与 |
前年度実績 年2回 業績により変動あり（0ヶ月～6ヶ月分）※副施設長賞与：年2回・計510,000円（基本給170,000円×3ヶ月分） |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 シフト制 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 看護休暇 年間休日110日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可 通勤手当全額支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり (勤続3年以上) |
| 備考 |
1.最長3カ月のトライアル研修からのスタートです。 既存施設で現場研修を行い、スタッフがどのような仕事をしているか、流れや進め方を学んでいってください。 週1回のレポート提出と上司による面談を行い、施設長としての資質を備えているかを判断します。 2.適性があると判断したら現場研修を終え、施設長のもとで施設管理の研修を行い、施設の運営、管理を学んでいただきます。 |
採用担当者の声
・リーダーシップを備え、メンバーを引っ張っていける方
・きちんと売上管理・スタッフ管理ができる方