| サービス種類 | デイサービス |
| 募集職種 | 生活相談員兼管理者 |
| 給与 |
月給：227,070円〜254,310円 基本給：159,070円〜177,310円 固定残業代：あり 月20時間分 29,000円 資格手当 （介護福祉士）10,000円 処遇改善手当：13,000円 役職手当：10,000円〜15,000円 処遇改善支援手当 6,000円 （固定残業代）29,000円～33,000円 ※店舗成績にあわせたインセンティブの支給あり（賞与支給時に増額） ※特定処遇改善手当あり（賞与支給時に増額） 昇給：あり 年1回 給与支払日：毎月末日締 翌月10日支払い |
| 応募資格 |
介護福祉士 要経験 デイサービスでの介護業務経験、管理者経験あれば尚可 学歴不問 普通自動車運転免許必須（AT限定可） |
勤務地 | 福岡県福岡市西区石丸2-5-6 |
| アクセス | 姪浜駅バス10分 |
Let'sリハ 石丸
【人気のデイサービス♪】日曜休み☆未経験の方も丁寧な指導で安心して働けます！
車通勤OK育休・産休開設3年以内
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おすすめポイント
マイカー通勤も可能なので出勤ラクラク♪
フォロー体制が整っているので管理者経験がない方も大丈夫です！
日勤のみ、日曜休みなのでプライベートも大切にできます☆
産休・育休あり◎子育て世代を応援しています！
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| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
08:30〜17:30 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均10時間程度 |
| 仕事の内容 |
桜十字グループが運営するデイサービスレッツリハは、福岡市内でリハビリ特化型店舗と長期型店舗を展開しており、2023年1月に「石丸店」を新規オープン予定です。「石丸店」は定員10名で入浴・食事ありの長時間滞在型です。 主な業務は、新規利用者獲得の為のケアマネ事業所との関係構築や利用継続の為のサービス内容の工夫・改善、店舗スタッフの管理・育成、送迎ルートの効率化や稼働率向上の施策実施などで、プレイングマネジャーとして店舗運営に関わる業務と現場業務に携わっていただきます。 ※フォロー体制が整っているので管理者経験がない方でも歓迎です ※オープンまでは既存店舗での研修も可能です |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 賞与 |
前年度実績 年3回 300,000円（前年度実績） |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休日休み シフト制 日曜 産前・産後休暇 育児休暇 年間休日108日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可（駐車場自己確保） 通勤手当月上限 30,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤続5年以上) |
| 備考 |
【管理者のやりがいについて】 ●店舗運営やマネジメント、介護保険制度が学べる ●自身の創意工夫が実践でき、頑張った分が店舗成績に反映される ●店舗成績がインセンティブ（評価）として反映される 【支援体制について】 管理者に対する全般的なフォローはレッツリハ本部のエリアマネージャーや主任が行い、採用については人事部、店舗のインテリアはデザイン担当、営業活動の支援は在宅部門の営業担当がバックアップしておりますので、管理者経験がない方でも挑戦できる環境が整っています。 ＊送迎がありますのでお車の運転が必須となります。送迎車はステップワゴンクラス（7人乗り以上）で送迎エリアは西区が中心です |
