| サービス種類 | 特別養護老人ホーム |
| 募集職種 | ケアマネジャー |
| 給与 |
住宅手当あり 月給：207,600円〜277,600円 基本給：190,000円〜260,000円 宿直手当：4,400円／回・4回／月 住宅手当 （世帯主）14,500円（世帯主以外）10,500円 扶養手当 （配偶者）5,000円（子）11,000円 5人まで 年末年始手当（12／29-1／3） 2,000円／日 昇給：あり 年1回 |
| 応募資格 |
未経験OK ケアマネジャー 未経験OK パソコン入力、エクセル・ワード 高校卒業以上 普通自動車免許（AT可） |
勤務地 | 愛知県名古屋市千種区鍋屋上野町字北山3515 |
| アクセス |
駅徒歩10分以内 茶屋ヶ坂駅徒歩8分 |
葆光会 藤美苑
特別養護老人ホームでの施設ケアマネージャーのお仕事です！
未経験OK賞与4か月以上車通勤OK住宅手当あり育休・産休駅徒歩10分以内
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おすすめポイント
賞与多め
車通勤可能
資格取得者、経験者優遇いたします
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
09:00〜17:30 07:30〜16:00 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均10時間程度 |
| 仕事の内容 |
入所者80名のケアプラン立案作成及び評価・ご家族への説明・ケアプラン担当者会議の進行及び調整、認定調査（更新）及び一部、介護報酬請求業務・施設内における各種会議への出席等 ショートステイの送迎・宿直業務（22時-7時、月4回程度）あり |
| 試用期間 | なし |
| 賞与 |
賞与4か月以上 前年度実績 年2回・計4.1ヶ月分 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 育児休暇 産前・産後休暇 シフト制 月8休 年間休日102日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり エンジョイ休暇有り：通常の月の休日2日+有給5日の最大7連休を年一回取得可能 |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可 無料駐車場あり 通勤手当月上限 50,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年62歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤続1年以上) |
採用担当者の声