| サービス種類 | 障害者支援施設（通所） |
| 募集職種 | サービス管理責任者 |
| 給与 |
給料多め 月給：300,000円〜 基本給：176,700円〜 固定残業代：あり 月30時間分 53,000円 資格手当：10,000円 処遇改善手当：20,000円〜150,000円 地域手当 （東京）8,000円（大阪、兵庫、京都、神奈川、埼玉、千葉、愛知）7,000円 扶養手当 5,000円／月 月給には、上記の手当が一部含まれています。 ※資格手当10,000円の対象は下記資格 （精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士） ※月給には固定残業代53,000円以上／30時間分含む。超過分は追加支給。 昇給：あり 年1回 給与支払日：毎月末日締 翌月25日支払い |
| 応募資格 |
未経験OK サービス管理責任者 その他（ 児童発達支援管理責任者研修修了者） 未経験OK 高校卒業以上 PC操作のできる方（ワード・エクセル・パワーポイント） |
勤務地 | 京都府京都市下京区真苧屋町207ネオフィス七条烏丸5F |
| アクセス |
駅徒歩10分以内 京都駅徒歩5分 |
リワークセンター京都駅前
サービス管理責任者募集！リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております☆
給料多め休み多め未経験OK育休・産休駅徒歩10分以内開設3年以内
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 08:30〜17:30 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均0時間程度 |
| 仕事の内容 |
サービス管理責任者として、利用している一人ひとりに適切なサービスが提供されるように、個別支援計画の作成やサービス提供のプロセス管理などサービス全般の管理業務をお願いします。リワークセンターの中で、キーパーソンとしての役割をお任せします。 ■利用者のアセスメントやモニタリング ■個別支援計画の作成 ■利用者の方との面談及び日常支援 ■プログラムの提供 ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■医療や行政など関係機関と連携しながらサービスを提供 etc |
| 試用期間 | あり（6ヶ月） 同条件 |
| 賞与 |
前年度実績 年2回 計600,000円 ※評価により変動 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休休み多め シフト制 産前・産後休暇 育児休暇 年間休日120日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり リフレッシュ休暇 3日 誕生日休暇 あり 特別休暇 あり |
| 通勤 |
車通勤不可 通勤手当月上限 50,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年60歳 再雇用65歳まで |
| 備考 |
・年間休日休暇120日以上（年末年始の休暇を含む） ・業務予定により、10:00～19:00などの勤務となる日もあり 【福利厚生】 ・資格取得補助制度（正社員対象） ・研修制度あり ・eラーニング無料受講可 ・社会保険完備 |
