| サービス種類 | 居宅介護支援事業所 |
| 募集職種 | ケアマネジャー |
| 給与 |
給料多め 時給：1,360円〜1,410円 基本給：1,300円〜1,350円 特定事業所手当 60円 土日祝日手当 100円 母（父）子育児手当 （満18歳未満の子）10,000円／月 昇給：あり 年1回 ～30円／時間 給与支払日：毎月末日締 翌月20日支払い |
| 応募資格 |
未経験OK ケアマネジャー 未経験OK 学歴不問 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 60歳以下の方まで |
勤務地 | 京都府八幡市男山八望3-1 |
| アクセス | 樟葉駅車14分 |
ツクイ京都男山
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給料多め未経験OK車通勤OK育休・産休正社員登用制度
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| 雇用形態 | パート(日勤のみ) |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 08:30〜17:30 休憩時間(日勤)60分 時間外月平均0時間程度 |
| 仕事の内容 |
お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。お客様の日常生活の維持・向上をサポートしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン（居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じてサービス内容を調整 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 賞与 |
前年度実績 年2回 6,000円～160,000円（前年度実績） |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 シフト制 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 看護休暇 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり 時短勤務、勤務日の曜日固定は相談可 看護休暇取得実績 あり 介護休業取得実績 あり |
| 通勤 |
車通勤OK 車通勤可 通勤手当月上限 50,000円まで支給 |
| 加入保険 | 労災保険 |
| 備考 |
正社員登用制度 ・キャリアアップ支援（資格取得・研修受講支援） ・企業型確定拠出年金あり、ジョブリターン制度あり ・主任介護支援専門員研修や更新研修の受講費用は全額支給（勤務扱い） ・更新研修等のリモートは営業所で参加可能（パソコン操作に不安がある方） ・研修制度の充実やケアマネジャー専用の相談窓口あり ・勤務時間、公休日は柔軟に対応（相談可） ・健康診断のオプションが10,000円分追加可能 ※※ツクイ倶楽部※※（会員制福利厚生制度） プライベートの宿泊1泊5,000円まで補助 結婚祝金 10,000円～50,000円 婚姻歴祝金 10,000円～40,000円 出産祝金 20,000円 暑気払い／忘年会費用 5,000円まで補助 リフレッシュ補助金 10年勤続で100,000円支給 など |
