| サービス種類 | グループホーム |
| 募集職種 | ケアマネジャー |
| 給与 |
給料多め 月給：245,000円〜 基本給：175,000円〜 固定残業代：あり 月30時間分 50,000円 資格手当：10,000円 夜勤手当：5,000円／回 地域手当 10,000円 昇給：あり 年1回 給与支払日：毎月末日締 翌月15日支払い |
| 応募資格 |
未経験OK ケアマネジャー 認知症実践者研修 未経験OK 学歴不問 |
勤務地 | 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5-1 |
| アクセス |
駅徒歩10分以内 小野駅徒歩9分 |
たのしい家醍醐
小野駅徒歩9分☆未経験の方もOK！定年制度なし◎福利厚生充実☆全国400を超える事業所を展開！
給料多め未経験OK育休・産休駅徒歩10分以内
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おすすめポイント
組合員向けの優待制度を利用可能☆
社内公募制度あり！自ら新たなキャリアへチャレンジすることも可能◎
定年制度なし！長く安心してお仕事できます♪
教育事業から始まったケア21だからこその年間600以上の充実した研修制度☆
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 |
07:00〜16:00 09:00〜18:00 11:00〜20:00 17:00〜10:00 休憩時間(日勤)60分 休憩時間(夜勤)60分 時間外月平均10時間程度 |
| 仕事の内容 | グループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 賞与 |
前年度実績 年2回 平均370,000円／年（処遇改善手当含む） |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休 シフト制 月8休 夏季休暇 3日 冬季休暇 4日 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 看護休暇 年間休日111日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり 月8～9日休 慶弔休暇 |
| 通勤 |
車通勤不可 通勤手当月上限 50,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 退職金あり (勤続1年以上) |
| 備考 |
組合制度 持株会制度 制服貸与 キャリア支援制度 研修制度 |
