| サービス種類 | 訪問介護 |
| 募集職種 | サービス提供責任者 |
| 給与 |
住宅手当あり 月給：188,000円〜206,000円 基本給：176,000円〜191,000円 資格手当：5,000円〜10,000円 （介護福祉士）10,000円 （実務者研修（ヘルパー1級））7,000円 （初任者研修（ヘルパー2級））5,000円 家族手当 （配偶者）20000円 （子）4000円／人（25歳以内） 住宅手当（賃貸）20000円 （持家）20000円 ※世帯主のみ手当 3,000円／回 食事手当 5000円 処遇改善加算あり 昇給：あり 評価による 給与支払日：毎月末日締 翌月26日支払い |
| 応募資格 |
未経験OK 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級） 初任者研修（ヘルパー2級） ケアマネジャー 社会福祉士 正看護師 未経験OK 学歴不問 普通自動車免許必須（AT可） |
勤務地 | 新潟県上越市木田1-1-15 |
| アクセス |
駅徒歩10分以内 春日山駅徒歩10分 |
やさしえ上越
年休124日！！駅チカで徒歩5分アクセス◎様々な研修制度を整えております！
休み多め未経験OK土日休み住宅手当あり育休・産休駅徒歩10分以内
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おすすめポイント
年間休日120以上でプライベート充実♪
産休・育休あり！働くママさんをサポート！
| 雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
| 就業時間 |
09:00〜18:00 休憩時間(日勤)60分 休憩時間(夜勤)60分 時間外月平均10時間程度 |
| 仕事の内容 |
訪問介護サービスを提供する上で、必要な様々なマネジメント業務 具体的には、「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望をヒアリングし、ケアマネジャーがプランを作成。 それに合わせて訪問介護事業所では、目的を達成するための様々なサービスを提供しています。サービス対応は、基本はホームヘルパーさんです。 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 条件あり 詳細は別途 |
| 賞与 | 前年度実績 年2回・計1.2ヶ月分 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休休み多め土日休み日休み シフト制 月9休 夏季休暇 1日 日曜 土曜 介護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 年間休日124日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり （月9～11休） |
| 通勤 |
車通勤不可 通勤手当月上限 35,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年61歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤続3年以上) |
| 備考 |
慶弔見舞金制度 食事補助あり 制服貸与あり |
