| サービス種類 | 特別養護老人ホーム |
| 募集職種 | 介護職 |
| 給与 |
住宅手当あり 月給：190,624円〜233,900円 基本給：160,624円〜203,900円 夜勤手当：7,000円／回・4回／月 処遇改善手当：2,000円 年末年始手当 3,000円～5,000円／回 早出手当 500円／回 遅出手当 300円／回 住居手当 8,000円～10,000円 扶養手当 （配偶者）6,000円（子）10,000円 ・処遇改善加算あり ・これまでの経験等を前歴換算し基本給への加算あり 昇給：あり 年1回 1,200円～／月（前年度実績） 給与支払日：毎月末日締 翌月21日支払い |
| 応募資格 |
未経験OK 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級） 初任者研修（ヘルパー2級） 未経験OK 学歴不問 |
勤務地 | 京都府京都市下京区西七条八幡町29 |
| アクセス | 西京極駅徒歩15分 |
京都福祉サービス協会 西七条
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休み多め未経験OK住宅手当あり育休・産休
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おすすめポイント
経験がなくてもOK！介護業界初心者にオススメ★
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 |
残業ほぼなし 07:00〜16:00 08:30〜17:30 12:30〜21:30 21:30〜07:30 休憩時間(日勤)60分 休憩時間(夜勤)120分 時間外月平均4時間程度 |
| 仕事の内容 |
特別養護老人ホームに入居されている方々の生活全般に関わる支援。 その中で尊厳・権利・プライバシーなどを大切にしながら、ご本人の持つ力を最大限に活かし、引き出しつつ、お一人おひとりの状況を踏まえ、自立した生活を支えるお仕事です。また、おむつ交換に代表される後始末的な業務が中心の仕事ではなく、それぞれの課題を専門的に捉え、改善していくお仕事です。 |
| 試用期間 | あり（3ヶ月） 同条件 |
| 賞与 | 前年度実績 年2回・計3.75ヶ月分 |
| 入居可能住宅 |
単身用 なし 家庭用 なし |
| 休み |
育休・産休休み多め シフト制 介護休暇 育児休暇 産前・産後休暇 年間休日122日 育児休暇取得実績あり 有給休暇 あり |
| 通勤 |
車通勤不可（バイク・自転車通勤可） 通勤手当月上限 30,000円まで支給 |
| 加入保険 |
社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職制度 | 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤続1年以上) |
| 備考 |
・初任者・実務研修等各種資格取得への補助・支援制度あり ・介護、社会福祉士、ケアマネ取得者へ祝金支給（3～5万円） ・厚生会事業（日帰り旅行、懇親会、ボウリング大会等）充実 ・京都テルサ保育園（南区東九条）利用可能 ・子の看護休暇5日取得可 ・介護休業（最大93日間取得可） ・介護休暇（5日取得可） ・介護・育児時短勤務制度 ・介護福祉士国家試験対策講座全16回無料、法人主催初任者研修無料、実務者研修一部補助、介護支援専門員の資格更新に係る費用は法人負担 |
